SKSV ziet een adequaat en veilig werkklimaat als volgt. Goed werkgeverschap, zorg voor personeel, draagt bij aan een goed imago. Daarnaast is het voor werkgevers van belang vanuit oogpunt van ARBO-wetgeving te voldoen aan de wettelijke eisen (werkgever bezit een actueel veiligheidsplan). Verder brengt het terugdringen van (gewelds)incidenten aanzienlijke kostenbesparing met zich mee (schadebedragen maar ook in afname ziekteverzuim, frequentie en duur).

Het voldoen aan inspectienormen (zo krijgt veiligheid een prominente plek binnen de onderwijsinspectie) en terugdringen schade door criminaliteit (braakschade, ontvreemden goederen en omzetschade / klanten niet kunnen bedienen) zijn eveneens belangrijke aspecten die garant staan voor de goede voortgang en de continuïteit van een organisatie. Vanzelfsprekend is het van belang dat medewerkers een prettig werkklimaat ervaren hetgeen de productiviteit zeker ten goede zal komen.